Nâng cao hiệu suất Đội ngũ nhân viên
Đào tạo và phát triển đội ngũ lãnh đạo
Thay đổi hành vi và cải thiện văn hoá doanh nghiệp
Tăng trưởng doanh thu và kết quả kinh doanh
Thu hút và giữ chân nhân tài giảm thiểu chảy máu chất xám
Xây dựng thương hiệu
của nhà tuyển dụng
Nâng cao phúc lợi
cơ bản của nhân viên
GIẢM THIỂU ĐÁNG KỂ CÁC LOẠI CHI PHÍ ĐÀO TẠO
Khi lựa chọn M-LMS, doanh nghiệp sẽ tiết kiệm được rất nhiều chi phí liên quan đến đào tạo và phát triển nhân lực:
TRAINER
Thay vì phải chi trả chi phí cho chuyên gia đào tạo và giảng viên, doanh nghiệp có thể tận dụng các khóa học trực tuyến có sẵn trên M-LMS.
Điều này giúp doanh nghiệp tiết kiệm được chi phí về chuyên gia đào tạo và giảng viên.
TRAINING FACILITIES
Ngoài ra, chi phí cho thiết bị phòng ốc, máy chiếu, in ấn tài liệu cũng được giảm thiểu khi sử dụng M-LMS.
ACCOMODATION
Các chi phí đi lại và lưu trú cũng được giảm thiểu khi sử dụng M-LMS. Doanh nghiệp không cần phải chi trả chi phí cho việc di chuyển đến địa điểm học tập.
Đồng thời, doanh nghiệp cũng không cần phải chi trả chi phí thuê khách sạn cho giảng viên và học viên.
RECRUITING
Một lợi ích khác của việc sử dụng M-LMS là giảm thiểu chi phí phát sinh khi học viên hủy hoãn khóa học.
Thay vì phải chi trả các khoản chi phí phát sinh khi học viên hủy hoãn khóa học như khi sử dụng phương pháp đào tạo truyền thống, bạn có thể tiết kiệm được chi phí này khi sử dụng M-LMS.
Trải nghiệm nhân viên tuyệt vời
07. I'M CHAMPIONING
Hiểu rõ tầm quan trọng của việc tôn vinh những cá nhân tập thể có công với nội bộ và doanh nghiệp nói chung, tính năng tổng hợp Top các nhân sự, khóa học, phòng ban tốt nhất mang đến cho nhân sự cảm giác là một cá thể, tập thể
quan trọng đối với doanh nghiệp.
01. I'M EXCITED
Với M-LMS, doanh nghiệp có thể tạo ra các chương trình đào tạo đa dạng và hấp dẫn, giúp khơi gợi niềm đam mê học hỏi cho nhân sự.
02. I'M JOINING
M-LMS giúp doanh nghiệp thu hút và giữ chân nhân tài một cách tốt nhất, đồng thời giới thiệu các chương trình đào tạo có giá trị để hỗ trợ quá trình tuyển dụng và đưa ra các đề nghị hấp dẫn.
03. I'M ONBOARDING
Kim chỉ nam trong chiến lược xây dựng giải pháp M-LMS chính là hỗ trợ doanh nghiệp giúp nhân viên mới hiểu rõ về văn hóa và quy trình của công ty, cũng như rút ngắn thời gian đào tạo để nhanh chóng tham gia vào công việc.
06. I'M REWARDED
Để mang đến sự công bằng cho toàn thể nhân sự, M-LMS có những tính năng vượt bậc trong đánh giá, giúp doanh nghiệp đánh giá và đưa ra phần thưởng công bằng cho nhân viên dựa trên năng lực và thành tích làm việc.
05. I'M GROWING
Ngoài những giá trị kết nối các phòng ban tập thể, M-LMS còn hỗ trợ doanh nghiệp xây dựng lộ trình thăng tiến để nhân viên có cơ hội phát triển nghề nghiệp cũng như tăng cường kỹ năng tiến bộ trong sự nghiệp.
04. I'M SUCCEEDING
Kết quả sau cùng là yếu tố quan trọng để xác định được chất lượng hiệu quả mà nền tảng M-LMS đem lại, giúp nhân viên cải thiện hiệu suất công việc cá nhân thông qua các chương trình đào tạo và huấn luyện chuyên nghiệp.
Tính năng nổi bật của M-LMS
PERSONALIZED LEARNING PATH
Cá nhân hoá lộ trình học tập
M-LMS cung cấp các lộ trình học tập được cá nhân hóa dựa trên sở thích, kỹ năng và mục tiêu học tập của người học. Không còn cách học truyền thống trực tiếp phải tốn thời gian và chi phí đào tạo!
- Sắp xếp lộ trình các khóa học một cách logic và hiệu quả
- Học viên tự sắp xếp được thời gian học tập linh động
- Cá nhân hóa trải nghiệm học tập giúp tạo ra một môi trường học tập có tính tương tác cao, tăng cường sự tham gia của học viên hứng thú hơn với quá trình học tập
GAMIFICATION
Ứng dụng Gamification trong đào tạo
Ứng dụng Gamification trong đào tạo sẽ giúp việc học trở nên thú vị hơn, M-LMS sử dụng cơ chế trò chơi như tính điểm, huy hiệu và bảng thành tích để thúc đẩy người học hoàn thành khóa học và đạt được mục tiêu học tập.
- Tạo ra một môi trường học tập tích cực
- Cải thiện trải nghiệm người dùng, mang đến cảm giác thoải mái và tự tin hơn khi học tập
- Tăng cường sự tương tác giữa người dùng
- Kiến tạo một môi trường học tập xã hội
- Khuyến khích người dùng tương tác với nhau để hoàn thành các nhiệm vụ học tập.
CONTENT MANAGEMENT
Tái sử dụng nội dung có sẵn
Định dạng đa dạng phù hợp với bài giảng eLearning, tài liệu có thể bao gồm Video, âm thanh, Word, Powerpoint, Scorm, AICC hay xAPI
- Khởi tạo ngân hàng dữ liệu bao gồm các nội dung bài học, các câu hỏi bài thi chứng chỉ
- Tạo câu hỏi nhanh sau mỗi bài học chỉ bằng một click
- Quản lý các khóa học theo từng khối nội dung, nhóm chủ đề, theo phòng ban
- Tài liệu, tư liệu học tập được tập trung tại một khu vực duy nhất
- Các giảng viên, quản lý cập nhật thường xuyên, liên tục và đúng thời điểm
MICROLEARNING
Chia nhỏ nội dung khoá học
Việc tập trung vào một chủ đề cụ thể và cung cấp các tài liệu học tập ngắn giúp học viên dễ tiếp thu thông tin hơn, giảm thiểu tình trạng quá tải thông tin. Học viên sẽ không còn phải choáng ngợp bởi lượng thông tin đồ sộ và người xây dựng nội dung đào tạo cũng không còn mất thời gian soạn thảo những bài giảng khổng lồ.
- Tiêu tốn ít thời gian tiêu thụ kiến thức
- Giảm thiểu thời gian cho các khóa học truyền thống
- Cho phép học viên cập nhật kiến thức nhanh chóng về chủ đề cụ thể
- Giúp học viên tập trung vào các tài liệu học tập chính xác và liên quan đến mục tiêu học tập
- Tăng cường hiệu quả học tập và ghi nhớ kiến thức
ASSESSMENT AND FEEDBACK
Phản hồi - đánh giá nội dung khoá học
Hướng đến thông tin tương tác hai chiều giữa giảng viên và học viên, M-LMS cho phép người học được đánh giá, nêu ý kiến nhận xét, đặt câu hỏi và tương tác trên nền tảng cùng giảng viên.
- Giúp học viên nhận được phản hồi chính xác và đầy đủ về quá trình học tập
- Học viên dễ dàng nắm bắt được tiến độ học tập để cải thiện kỹ năng và kiến thức
- Xây dựng môi trường giáo dục chất lượng cao, giúp học viên cảm thấy hài lòng với quá trình học
ANALYTICS AND REPORTING
Nắm bắt tiến độ học tập
Dữ liệu là phần thông tin rất quan trọng, là căn cứ để đánh giá người dùng đã và đang học tập như thế nào. Dashboard của M-LMS thể hiện trực quan các số liệu, bảng xếp hạng nhanh các thành tích của nhân sự trong công ty.
- Dễ dàng trích xuất báo cáo theo từng nhân sự/khóa học/phòng ban/hành vi của học viên
- Nắm bắt tổng quan về các nội dung đang được truy cập và tiến độ của người học
- So sánh tiến độ của từng học viên trong suốt khóa học
- Xem báo cáo số liệu chi tiết: Top phòng ban tham gia nhiều khóa học nhất, Top cá nhân đạt nhiều chứng chỉ nhất, Top khóa học hàng đầu, Top các loại chứng chỉ hàng đầu,...
Những câu hỏi thường gặp
M-LMS cung cấp khả năng quản lý và điều chỉnh chương trình đào tạo trong toàn bộ công ty một cách đồng nhất và hiệu quả. Nền tảng còn cho phép người quản lý xây dựng và tùy chỉnh nội dung đào tạo, quy định tiến độ và yêu cầu hoàn thành. Các chức năng theo dõi và đánh giá giúp đảm bảo chất lượng chương trình đào tạo và theo dõi tiến trình học tập của nhân viên.
Quản lý nội dung: M-LMS cho phép người quản lý tạo, quản lý và cập nhật nội dung đào tạo. Bằng cách sử dụng các công cụ quản lý nội dung tích hợp, người quản lý có thể tạo ra các khóa học, bài giảng, tài liệu và tài nguyên đào tạo. Điều này đảm bảo rằng toàn bộ công ty sử dụng cùng một nguồn tài liệu đào tạo và nội dung chất lượng cao.
Tiêu chuẩn hóa quy trình đào tạo: M-LMS cho phép người quản lý xác định các quy trình đào tạo chuẩn trong công ty. Người quản lý có thể thiết lập các bước, quy trình và tiêu chí đánh giá để đảm bảo rằng chương trình đào tạo được thực hiện theo một quy trình chung và đồng nhất. Điều này đảm bảo tính nhất quán và chất lượng chương trình đào tạo trong toàn bộ công ty.
Đánh giá và theo dõi: M-LMS cung cấp các công cụ đánh giá và theo dõi tiến độ đào tạo. Người quản lý có thể xem báo cáo về kết quả đào tạo của nhân viên, tiến độ hoàn thành khóa học và hiệu suất đào tạo. Điều này giúp người quản lý đánh giá hiệu quả chương trình đào tạo và điều chỉnh nội dung hoặc quy trình nếu cần thiết.
Nền tảng Đào tạo doanh nghiệp trong M-LMS đảm bảo tính bảo mật của dữ liệu đào tạo thông qua việc sử dụng các biện pháp bảo mật tiên tiến. Nền tảng áp dụng các phương thức mã hóa dữ liệu, cơ chế xác thực người dùng, và quản lý quyền truy cập chi tiết. Điều này đảm bảo rằng chỉ những người được ủy quyền mới có thể truy cập và xem dữ liệu đào tạo.
- Mã hóa dữ liệu: M-LMS sử dụng các phương pháp mã hóa để bảo vệ dữ liệu đào tạo, đảm bảo rằng thông tin quan trọng như mật khẩu và thông tin cá nhân được bảo vệ khỏi việc truy cập trái phép.
- Quyền truy cập và kiểm soát: Hệ thống cung cấp quyền truy cập cho người dùng dựa trên vai trò và phân quyền. Chỉ những người dùng có quyền truy cập được phép truy cập vào dữ liệu đào tạo, đảm bảo rằng thông tin chỉ được tiếp cận bởi người dùng có quyền hợp lệ.
- Sao lưu và khôi phục dữ liệu: M-LMS thường cung cấp tính năng sao lưu và khôi phục dữ liệu định kỳ để đảm bảo rằng dữ liệu đào tạo không bị mất đi và có thể khôi phục khi cần thiết.
- Kiểm tra bảo mật: Hệ thống thường được kiểm tra bảo mật định kỳ để phát hiện và khắc phục các lỗ hổng bảo mật có thể tồn tại. Các biện pháp bảo mật như kiểm tra độ tin cậy, bảo mật mạng và kiểm tra phần mềm được áp dụng để đảm bảo tính bảo mật của M-LMS.
Có, nền tảng Đào tạo doanh nghiệp của M-LMS có khả năng tích hợp với các hệ thống khác trong công ty để thu thập và phân tích dữ liệu đào tạo. Điều này cho phép tự động hóa việc thu thập dữ liệu đào tạo từ các nguồn khác nhau và tổng hợp chúng vào một bảng điều khiển Dashboard trực quan.
Qua đó, người quản lý có thể đánh giá hiệu quả đào tạo, xem tiến trình và xử lý các vấn đề phát sinh. Điều này cho phép dữ liệu từ các hệ thống khác được đồng bộ hóa với M-LMS, giúp quản lý dữ liệu đào tạo trở nên dễ dàng và hiệu quả hơn. Một số hệ thống khác mà M-LMS có thể tích hợp bao gồm hệ thống quản lý nhân sự (HRM), hệ thống quản lý tài liệu (DMS) và các hệ thống quản lý công việc khác.
Tất nhiên rồi, nền tảng Đào tạo doanh nghiệp của M-LMS cung cấp hỗ trợ kỹ thuật và đào tạo đầy đủ cho người quản lý và nhân viên trong việc sử dụng nền tảng. Đội ngũ hỗ trợ của M-LMS sẽ hướng dẫn và hỗ trợ người quản lý và nhân viên trong việc cài đặt, cấu hình và sử dụng nền tảng một cách hiệu quả. Ngoài ra, đội ngũ cũng sẵn lòng giải đáp các câu hỏi và xử lý các vấn đề kỹ thuật phát sinh trong quá trình sử dụng M-LMS. Bên cạnh đó, M-LMS cũng cung cấp tài liệu hướng dẫn chi tiết và các khóa đào tạo để người dùng có thể nắm vững và tận dụng hết tiềm năng của nền tảng.